市政協(xié)主席方健忠一行來(lái)院調(diào)研
文章來(lái)源：宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部 作者：徐莉 點(diǎn)擊數(shù)：2918 更新時(shí)間：2022-06-17
6月15日下午，衢州市政協(xié)黨組書(shū)記、主席方健忠一行來(lái)我院調(diào)研指導(dǎo)。市政協(xié)副主席黃偉青，秘書(shū)長(zhǎng)毛卓戰(zhàn)、葉征宇，教科衛(wèi)體委員會(huì)主任潘新花等陪同調(diào)研。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子及部分職能部門負(fù)責(zé)人參加。
會(huì)上，黨委書(shū)記陳成水從醫(yī)院基本情況、近年工作成效、下步工作舉措等方面作匯報(bào)，就“如何做大做強(qiáng)四省邊際中心醫(yī)院”這一重點(diǎn)工作進(jìn)行匯報(bào)交流。他表示，要解放思想、放大格局，加強(qiáng)使命感迫切感，抓牢抓實(shí)大事要事，推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。
院長(zhǎng)葉金林圍繞醫(yī)療資源布局整合、醫(yī)教研協(xié)同發(fā)展、人才引育、政策支持等方面作深入闡述。他表示，要通過(guò)自身醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)水平的不斷提升，做大做強(qiáng)四省邊際中心醫(yī)院，為衢州乃至四省邊際的群眾提供更優(yōu)質(zhì)更便捷的醫(yī)療服務(wù)。
市政協(xié)副主席黃偉青，醫(yī)院部分班子成員，部分政協(xié)委員及臨床科主任作交流發(fā)言。
方健忠充分肯定了醫(yī)院近年來(lái)取得的工作成效，并就“如何做大做強(qiáng)四省邊際中心醫(yī)院”提出具體要求：
一是增強(qiáng)信心，抓住發(fā)展機(jī)遇。醫(yī)院搬遷后，發(fā)展勢(shì)頭向好，尤其在平臺(tái)搭建、管理運(yùn)營(yíng)、醫(yī)療環(huán)境等方面，為建設(shè)四省邊際醫(yī)療服務(wù)高地奠定了基礎(chǔ)。
二是抓關(guān)鍵，形成突破性舉措。超常規(guī)發(fā)展需要超常規(guī)舉措，堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，讓政策落地有聲、落實(shí)有效。
三是梳理突破點(diǎn)，打造優(yōu)勢(shì)學(xué)科。以品牌學(xué)科建設(shè)為導(dǎo)向，不斷提升軟實(shí)力，打造醫(yī)療高峰，實(shí)現(xiàn)省內(nèi)一流、邊際中心、全國(guó)百?gòu)?qiáng)的目標(biāo)。
四是人才賦能，精細(xì)化梳理。要加大高層次人才的引育力度，發(fā)揮平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，搭建橋梁紐帶，緊盯潛在人才，靠前“跟蹤”，精準(zhǔn)招引。
五是優(yōu)化機(jī)制體制，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。要不斷提升精細(xì)化管理水平，關(guān)心關(guān)愛(ài)職工，增強(qiáng)員工獲得感。
六是深化黨建品牌，塑造核心價(jià)值觀。塑造“衢醫(yī)紅”團(tuán)隊(duì)文化精神內(nèi)核，深化“37度最有溫度的醫(yī)院”品牌，精細(xì)化管理，提質(zhì)增效。
七是做好典型宣傳，加大宣傳力度。多挖掘行業(yè)典型，多形式開(kāi)展宣傳，增強(qiáng)宣傳效果。
